Профессиональный коучинг полного цикла по стандарту Level 2 ICF
От нуля к подтверждённым результатам, работе с бизнес-клиентами и собственной коучинговой программе
Создание и запуск собственной коучинговой программы
Подготовка бизнес-коуча, востребованного рынком
Сертификация Level 2 ICF
Первая в русскоязычном пространстве программа Level 2 ICF,
объединяющая сертификацию, бизнес-коучинг и продуктовый подход:
Почему нам доверяют:
Тренеры уровня PCC и MCC ICF с управленческим опытом
Программа полного цикла: от обучения — к результатам клиента
Программа полного цикла: от обучения — к результатам клиента
Практика с реальными клиентами, обеспеченная Академией
Фокус на бизнес, лидеров и системные задачи
Фокус на бизнес, лидеров и системные задачи
Первая русскоязычная программа, аккредитованная по стандарту Level 2 ICF
Международные стандарты и подготовка к PCC ICF
Международные стандарты и подготовка к PCC ICF
Программа НЕ подойдёт вам, если вы:
- рассчитываете только на быстрые решения, без погружения и отработки на практике (в программе результат достигается через понимание, применение и обратную связь)
- ожидаете готовые ответы и универсальные алгоритмы, одинаково работающие во всех ситуациях (мы учим видеть контекст, выбирать инструменты и принимать решения осознанно)
- планируете проходить обучение фрагментарно, без регулярного участия во встречах (эффект программы строится на системной работе и живом взаимодействии)
- не готовы к диалогу, обсуждению кейсов и получению обратной связи (это ключевая часть обучения и роста)
Программа подойдёт вам, если вы:
- Готовы выделять 4–6 часов в неделю на обучение и практику
- Готовы практиковать, получать обратную связь и расти через опыт
- Понимаете ценность развития компетенций и навыков, которые дают устойчивый результат
- Готовы работать с мышлением, установками и уровнем осознанности, а не только с внешними решениями
- Хотите лучше понимать себя и других, выстраивать влияние без давления и усиливать ответственность и партнёрство
- Хотите развить коучинговое мышление и освоить инструменты, применимые в управлении, бизнесе и жизни — а не просто пройти ещё одно обучение
Мы осознанно работаем с формированием группы и выстраиваем обучение так, чтобы студенты получали максимум пользы от обучения на каждом этапе развития внутри Академии. Именно поэтому: 9 из 10 студентов проходят программу до конца благодаря структуре, поддержке и индивидуальному подходу к каждому.
Почему наши студенты доходят до результата?
Надежда Катрич (выпуск 2026)
«Я начала зарабатывать уже во время обучения — закрыла 3 из 4 платежей гонорарами клиентов. Это был самый убедительный мотив пройти программу до конца.»
Мария Кузнецова (выпуск 2026)
«Раньше я почти никогда не доходила до конца курсов. Здесь сработало всё: личный коуч, малые группы, практика по расписанию и чёткая структура на год вперёд.»
Даниела Емельянова (выпуск 2026)
«Я видела, как коучинг меняет меня и мои отношения с людьми. Я закрытый человек, но в процессе обучения начала по-настоящему открываться и по-другому общаться.»
Анастасия Петрова (выпуск 2026)
«Самое интересное обучение, которое я проходила. Короткие лекции без воды, живой интерактив и коучи уровня PCC и MCC. За полгода было видно, как вырос каждый из нас.»
Лариса Дудина (выпуск 2026)
«Я чётко понимала, зачем иду в обучение и какую профессию хочу получить. Структура, обратная связь наставников и 60 часов практики с клиентами помогли пройти путь до конца и увидеть свой рост.»
Василий Морозов (выпуск 2026)
«Увлечённость коучей Академии буквально втягивает в процесс. Я видел реальный результат от коучинга — и в жизни, и в работе. В какой-то момент стало очевидно: это моя профессия.»
Мы осознанно работаем с формированием группы и выстраиваем обучение так, чтобы студенты получали максимум пользы от обучения на каждом этапе развития внутри Академии. Именно поэтому: 9 из 10 студентов проходят программу до конца благодаря структуре, поддержке и индивидуальному подходу к каждому.
Почему наши студенты доходят до результата?
Надежда Катрич (выпуск 2026)
«Я начала зарабатывать уже во время обучения — закрыла 3 из 4 платежей гонорарами клиентов. Это был самый убедительный мотив пройти программу до конца.»
Мария Кузнецова (выпуск 2026)
«Раньше я почти никогда не доходила до конца курсов. Здесь сработало всё: личный коуч, малые группы, практика по расписанию и чёткая структура на год вперёд.»
Даниела Емельянова (выпуск 2026)
«Я видела, как коучинг меняет меня и мои отношения с людьми. Я закрытый человек, но в процессе обучения начала по-настоящему открываться и по-другому общаться.»
Анастасия Петрова (выпуск 2026)
«Самое интересное обучение, которое я проходила. Короткие лекции без воды, живой интерактив и коучи уровня PCC и MCC. За полгода было видно, как вырос каждый из нас.»
Лариса Дудина (выпуск 2026)
«Я чётко понимала, зачем иду в обучение и какую профессию хочу получить. Структура, обратная связь наставников и 60 часов практики с клиентами помогли пройти путь до конца и увидеть свой рост.»
Василий Морозов (выпуск 2026)
«Увлечённость коучей Академии буквально втягивает в процесс. Я видел реальный результат от коучинга — и в жизни, и в работе. В какой-то момент стало очевидно: это моя профессия.»
Мы осознанно работаем с формированием группы и выстраиваем обучение так, чтобы студенты получали максимум пользы от обучения на каждом этапе развития внутри Академии. Именно поэтому: 9 из 10 студентов проходят программу до конца благодаря структуре, поддержке и индивидуальному подходу к каждому.
Почему наши студенты доходят до результата?
Надежда Катрич (выпуск 2026)
«Я начала зарабатывать уже во время обучения — закрыла 3 из 4 платежей гонорарами клиентов. Это был самый убедительный мотив пройти программу до конца.»
Мария Кузнецова (выпуск 2026)
«Раньше я почти никогда не доходила до конца курсов. Здесь сработало всё: личный коуч, малые группы, практика по расписанию и чёткая структура на год вперёд.»
Даниела Емельянова (выпуск 2026)
«Я видела, как коучинг меняет меня и мои отношения с людьми. Я закрытый человек, но в процессе обучения начала по-настоящему открываться и по-другому общаться.»
Анастасия Петрова (выпуск 2026)
«Самое интересное обучение, которое я проходила. Короткие лекции без воды, живой интерактив и коучи уровня PCC и MCC. За полгода было видно, как вырос каждый из нас.»
Лариса Дудина (выпуск 2026)
«Я чётко понимала, зачем иду в обучение и какую профессию хочу получить. Структура, обратная связь наставников и 60 часов практики с клиентами помогли пройти путь до конца и увидеть свой рост.»
Василий Морозов (выпуск 2026)
«Увлечённость коучей Академии буквально втягивает в процесс. Я видел реальный результат от коучинга — и в жизни, и в работе. В какой-то момент стало очевидно: это моя профессия.»
Программа Профессиональный коучинг по международным стандартам (Level 2 ICF) соответствует как международному, так и национальному уровню подготовки коучей.
Стандарты обучения
Международная Академия Бизнес-Коучинга 2WIN является официальным представителем International Coaching Federation c 2019 г. и первой школой коучинга в русскоязычном пространстве, получившей аккредитацию Level 2 от ICF (уровень подготовки профессиональных коучей PCC ICF)
Международный уровень
С 1 января 2026 года коучинг получил государственный статус в РФ: профессия вошла в список утвержденных должностей в Общероссийском классификаторе профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов ОК 016-2025 с кодом 201869.
Национальный уровень
С 2025 г. проводится экзамен по независимой оценке квалификации (НОК) профессиональных бизнес-коучей в соответствии с государственным профессиональным стандартом «Консультант в области управления персоналом» — уровень квалификации «Бизнес-коуч» (6 уровень квалификации).
*Программа Профессиональный коучинг от Академии 2WIN соответствует всем необходимым стандартам для прохождения этого экзамена
Программа Профессиональный коучинг по международным стандартам (Level 2 ICF) соответствует как международному, так и национальному уровню подготовки коучей.
Модули программы
+ 300 часов
8 месяцев
5 модулей
145 + часов
(могут приобретаться отдельно)
О программе
Продолжительность полной программы
дополнительных развивающих материалов
2 недели каникул между модулями
продолжительность программы
обучения
Цель:
Сформировать фундамент коучингового мышления и практики. Освоить базовые инструменты, научиться задавать сильные вопросы и уверенно проводить первые коуч-сессии.
Содержание:
Темы:
Результаты:
Сформировать фундамент коучингового мышления и практики. Освоить базовые инструменты, научиться задавать сильные вопросы и уверенно проводить первые коуч-сессии.
Содержание:
- Теоретические блоки: что делает коучинг уникальным, коуч-позиция, метод «ОСНОВА»
- Интерактивные занятия: модель GROW, принципы постановки целей
- Практика: отработка вопросов, модели GROW и техник осознанности в тройках
- Индивидуальная поддержка: встречи с личным коучем
- Рефлексия: формирование собственного коучингового стиля
Темы:
- Коучинговая позиция и отличие коучинга от других форм помощи
- Метод «ОСНОВА»
- Модель GROW
- Техники осознанности: Уолт Дисней, Пирамида логических уровней, Шкала, Колесо баланса
- Работа с целями и первичным запросом клиента
Результаты:
- Понимание сути коучинга и коучингового мышления
- Навык проведения первых коуч-сессий
- Умение задавать вопросы, развивающие ответственность и мышление
- Освоение базовых моделей и инструментов коучинга
Цель:
Научиться выстраивать устойчивые коучинговые отношения, создавать рамку, поддерживать доверие и работать в долгосрочном контракте.
Содержание:
Темы:
Результаты:
Научиться выстраивать устойчивые коучинговые отношения, создавать рамку, поддерживать доверие и работать в долгосрочном контракте.
Содержание:
- Теория и интерактивные занятия по ключевым компетенциям ICF
- Практика заключения коучинговых соглашений
- Разборы сессий и групповой менторинг
- Индивидуальная работа с коучем
- Освоение диагностики DISC
Темы:
- Коучинговый контракт и ожидания сторон
- Доверие и безопасность в коучинге
- Планирование действий и удержание фокуса
- Долгосрочный коучинговый процесс
- DISC и адаптация стиля коучинга
- Работа с убеждениями клиента
Результаты:
- Умение заключать ясный коучинговый контракт
- Навык выстраивания доверительных отношений
- Понимание, как сопровождать клиента между сессиями
- Способность адаптировать коучинг под разные типы клиентов
Цель:
Развить способность быть с клиентом «здесь и сейчас» и работать с глубинными уровнями — убеждениями, эмоциями и состояниями.
Содержание:
Темы:
Результаты:
Развить способность быть с клиентом «здесь и сейчас» и работать с глубинными уровнями — убеждениями, эмоциями и состояниями.
Содержание:
- Теоретические блоки по ключевым компетенциям ICF
- Интерактивные занятия и практики присутствия
- Групповые менторинги, супервизия и мастер-майнд
- Индивидуальная коуч-сессия
- Работа с эмоциональным интеллектом и состоянием
Темы:
- Коучинговое мышление и внутренняя позиция
- Присутствие и внимание
- Активное слушание и отражение
- Пробуждение осознанности
- Работа с эмоциями, энергией и действиями
Результаты:
- Углубление профессионального уровня коуча
- Навык тонкой навигации в сессии
- Способность работать с эмоционально сложными запросами
- Уверенность и устойчивость в коучинговом присутствии
Цель:
Освоить системный подход к работе с бизнесом, предпринимателями, руководителями и командами, а также получить понимание требований к компетенциям бизнес-коуча, признанных на национальном уровне.
Содержание:
Темы:
Результаты:
Освоить системный подход к работе с бизнесом, предпринимателями, руководителями и командами, а также получить понимание требований к компетенциям бизнес-коуча, признанных на национальном уровне.
Содержание:
- Теория и интерактивные занятия по бизнес-коучингу в соответствии с международными стандартами ICF
- Разборы реальных бизнес-кейсов и управленческих задач
- Практические занятия и менторинг по работе с собственниками и руководителями
- Стратегическая сессия и индивидуальная коуч-сессия
Темы:
- Коучинг предпринимателей и собственников
- Бизнес как система: культура, структура, управление, цели
- Командный коучинг и работа с результатами команды
- Executive-коучинг и карьерное сопровождение руководителей
- Трекинг, стратегические сессии и сопровождение изменений
- Профессиональные требования и критерии оценки бизнес-коуча на государственном уровне (НОК)
Результаты:
- Понимание применения коучинга в бизнесе и управлении
- Навык работы с реальными управленческими и стратегическими задачами
- Умение находить и формулировать точки роста бизнеса
Цель:
Пройти и освоить полный коучинговый маршрут — от диагностики точки А до устойчивого результата клиента — и научиться передавать его другим.
Содержание:
Темы:
Результаты:
Пройти и освоить полный коучинговый маршрут — от диагностики точки А до устойчивого результата клиента — и научиться передавать его другим.
Содержание:
- Освоение коучингового продукта M.O.Я Сила
- Практика индивидуального и группового форматов
- Демо-групповой коучинг
- Индивидуальный менторинг и коуч-сессия
- Подготовка итоговой презентации результатов
Темы:
- Логика коучингового маршрута
- Индивидуальные и групповые форматы
- Сбор и ведение группы
- Фиксация прогресса и подведение итогов
- Создание авторских коучинговых программ
Результаты:
- Личный опыт прохождения коучингового маршрута
- Готовность проводить группы и сопровождение
- Понимание, как создавать собственные коуч-продукты
- Реальные кейсы и отзывы клиентов
Our advantages
We strive to take into account all the needs and wishes of our clients, developing unique solutions for each case.
-
High QualityWe are a leading firm in providing quality and value to our customers. Each member of our team has at least 5 years of legal experience. We like what we do. -
Individual ApproachOur company works according to the principle of individual approach to every client. This method allows us to achieve success in problems of all levels. -
Good SupportOur managers are always ready to answer your questions. You can call us at the weekends and at night. You can also visit our office for a personal consultation.
АКАДЕМИЯ 2WIN — качественное образование в лицензированной школе
Образовательная лицензия
Развиваем коучинговые навыки предпринимателей, экспертов, наставников и руководителей
82% практики и 18% теории в обучении
Средний балл удовлетворенности обучением 97%
52% студентов приходят
по рекомендациям от выпускников
по рекомендациям от выпускников
Первая школа получившая аккредитацию РСС ICF.
Готовим профессиональных коучей по международным стандартам с 2018 года
Готовим профессиональных коучей по международным стандартам с 2018 года
Без принуждения, без необходимости следовать правилам и инструкциям, без навязанных советов и рекомендаций. Коучинг помогает перейти от знаний к действиям через обнаружение индивидуальных успешных стратегий, подходящих конкретному человеку
в конкретной ситуации.
в конкретной ситуации.
Коучинг ии - процесс активации потенциала для достижения поставленных целей.
Основатель
и идейный вдохновитель Академии 2WIN
и идейный вдохновитель Академии 2WIN
КАТЕРИНА АКМАН
Программа обучения
Сегодня — отличный день начать путь к новым знаниям и возможностям!
Программа обучения
Сегодня — отличный день начать путь к новым знаниям и возможностям!
Ведущая - Катерина Акман, основатель Академии бизнес-коучинга 2WIN
Старт - 20 августа 2025
Для тех, кто хочет расширить компетенции и зарабатывать больше в сфере, которая востребована на рынке.
Бесплатная неделя обучения коучингу
90% ваших личных и бизнес-запросов решатся в «Академии 2WIN»(КЕЙСЫ)
- Ирина АртемьеваКоуч, который хочет получить востребованную специализацию для работы с бизнесом
- Виктор ДоблерКоуч, который хочет выйти на новый уровень
- Елена ЯрдПредприниматель, который хочет запустить новое направление, делиться опытом и еще эффективнее реализовать стратегию внутри своего бизнеса
- Артем АксеновРуководитель, который хочет усилить команду для повышения эффективности реализации стратегии
- Анастасия МедведеваЭксперт, психолог, тренер, консультант
Ирина Артемьева
Коуч, который хочет получить востребованную специализацию для работы с бизнесом
Виктор Доблер
Коуч, который хочет выйти на новый уровень
Елена Ярд
Предприниматель, который хочет запустить новое направление, делиться опытом и еще эффективнее реализовать стратегию внутри своего бизнеса
Артем Аксенов
Руководитель, который хочет усилить команду для повышения эффективности реализации стратегии
Анастасия Медведева
Эксперт, психолог, тренер, консультант
Лицензия
Команда
Партнеры
Отзывы наших выпускников
Благоданости